Team Lead (m/w) für Digital Business Engineering Team

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  • Team: Leadership
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Reizt dich die Führung eines Entwicklungsteams beim global agierendem Weltmarktführer für Software Intelligence? Willst du Vorbild für Software Engineers sein?

Dein agiles Software Engineering Team arbeitet in 2-wöchigen Sprints an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Software-Plattform und der dazu gehörigen Systeme. Dazu gehört zum Beispiel die Entwicklung von Microservices, die Konzeption und Entwicklung von Software-Schnittstellen, der Aufbau von CI/CD-Pipelines etc. 
Das alles natürlich nach modernsten Standards der Software-Entwicklung: NoOps und DevOps sind für uns Grundvoraussetzung, Code-Reviews und Pullrequests ein Eckpfeiler unserer höchsten Qualitätsansprüche. Klingt spannend? Ist es auch! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. 

Deine Rolle

  • Softwareentwicklung in Java: In deiner Onboarding-Phase wirst du auch selbst mitentwickeln, um unser Produkt und die Herausforderungen deines Teams kennenzulernen. Nach ca. einem halben Jahr wird sich dein Entwicklungsanteil sukzessive reduzieren.
  • Feature Ownership: Als zentrale Schnittstelle zwischen Product Management und anderen Teams treibst du die Konzeption und Entwicklung neuer Features voran.
  • Leadership: Als Teamleiter bist du für die individuelle Weiterentwicklung deiner Kollegen zuständig. Coaching und Mentoring sind dabei wichtige Elemente deiner Rolle.

Unsere Erwartungen an dich

  • Erfahrener Software Engineer (m/w) mit Drive und einer klaren Vision.
  • Kommunikative Persönlichkeit, die sich für Full Stack begeistern kann und End-to-End Thinking mitbringt.
  • Hands-on Teamplayer, der bei Bedarf selbst mitentwickelt.
  • Koordinator zwischen unterschiedlichen Teams, der kritisch hinterfragt und stets lösungsorientiert agiert.
  • Organisationstalent, das sehr gut priorisieren kann und zugleich ein gewisses Fingerspitzengefühl mitbringt.

Lerne uns kennen, weil

  • du mit spannenden aktuellen Softwaretechnologien (Java, Angular, Cassandra, ElasticSearch, Gradle, Jenkins, K8S, etc.) in Berührung kommst und wir eine DevOps/NoOps Kultur pflegen.
  • wir dir als Weltmarktführer im Bereich Software Intelligence deinen nächsten Karriereschritt bieten können.
  • du bei uns deine eigenen Ideen einbringen und mitgestalten kannst.
  • kurze Entscheidungswege und eine Open-Door Policy selbstverständlich sind.
  • dich ein kompetentes und sympathisches Team erwartet.
Das kollektivvertragliche Brutto-Mindestgrundgehalt liegt bei EUR 60.000,- (auf Vollzeitbasis). Wir bieten jedoch je nach Qualifikation und Erfahrung ein deutlich höheres Bruttojahresgehalt.
 
Bewirb dich am besten gleich online. Wir freuen uns auf dich!
 
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